{"id":7332,"date":"2026-10-30T08:35:05","date_gmt":"2026-10-30T07:35:05","guid":{"rendered":"https:\/\/balmontconseil.com\/?p=7332"},"modified":"2026-10-30T08:35:05","modified_gmt":"2026-10-30T07:35:05","slug":"prevoyance-artisan-arret-invalidite-securite-sociale-independants-2026-madelin","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/blog\/prevoyance-artisan-arret-invalidite-securite-sociale-independants-2026-madelin\/","title":{"rendered":"Un artisan \u00e0 50 000 \u20ac de b\u00e9n\u00e9fice qui ne peut plus travailler, que touche-t-il et combien manque-t-il ?"},"content":{"rendered":"<div class=\"bluf-box\">\n<h2>In summary\u2026<\/h2>\n<p>Un artisan qui d\u00e9gage <b>\u20ac50,000<\/b> de b\u00e9n\u00e9fice et cesse toute activit\u00e9 touche de la S\u00e9curit\u00e9 sociale des ind\u00e9pendants <b>\u20ac65.84 per day<\/b> starting from <b>Day 4<\/b> d&rsquo;arr\u00eat, soit 2 003 \u20ac par mois (48 % de son revenu), pendant <b>360 days<\/b> au plus sur 3 ans : son revenu d\u00e9passe le plafond de 48 060 \u20ac, l&rsquo;indemnit\u00e9 est donc au maximum. Sur un arr\u00eat de 12 mois, il per\u00e7oit 23 702 \u20ac et il manque <b>\u20ac26,298<\/b>. In the event of total and permanent disability, the pension is <b>24 030 \u20ac par an<\/b> (2 002,50 \u20ac par mois) : il manque <b>25 970 \u20ac par an<\/b> ; en invalidit\u00e9 partielle, elle est de 14 418 \u20ac par an et il manque 35 582 \u20ac. Le capital d\u00e9c\u00e8s est de 9 612 \u20ac. Un contrat de pr\u00e9voyance de groupe (dit Madelin) est d\u00e9ductible du b\u00e9n\u00e9fice jusqu&rsquo;\u00e0 <b>5 239,20 \u20ac par an<\/b> at this income level (article 154 bis of the General Tax Code).<\/p>\n<\/div>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>1. Three steps, one basic scheme: Social Security for the self-employed<\/strong><\/h2>\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Un artisan n&rsquo;a pas d&#8217;employeur qui maintient son salaire. Son arr\u00eat de travail, son invalidit\u00e9 et son d\u00e9c\u00e8s rel\u00e8vent de la S\u00e9curit\u00e9 sociale des ind\u00e9pendants (SSI). Le r\u00e9gime d&rsquo;indemnit\u00e9s journali\u00e8res des artisans, industriels et commer\u00e7ants figure aux articles D. 613-15 \u00e0 D. 613-28 du Code de la s\u00e9curit\u00e9 sociale. Les montants ci-dessous sont ceux publi\u00e9s pour 2026.<\/p>\n<figure class=\"wp-block-table\">\n<table>\n<thead>\n<tr>\n<th>Step<\/th>\n<th>Who pays?<\/th>\n<th>Montant pour un revenu de 50 000 \u20ac<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>Days 1 to 3<\/td>\n<td>Person (3-day waiting period)<\/td>\n<td>\u20ac0<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Days 4 to 363 (maximum 360 days over 3 years)<\/td>\n<td>The SSI: daily allowances<\/td>\n<td>65,84 \u20ac par jour, soit 2 003 \u20ac par mois en moyenne<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Partial disability (partial inability to perform the job)<\/td>\n<td>The SSI: disability pension<\/td>\n<td>1 201,50 \u20ac par mois (14 418 \u20ac par an)<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Total and permanent disability<\/td>\n<td>The SSI: disability pension<\/td>\n<td>2 002,50 \u20ac par mois (24 030 \u20ac par an)<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Death<\/td>\n<td>The SSI: death benefit<\/td>\n<td>9 612 \u20ac, plus 2 403 \u20ac par enfant \u00e0 charge dans les cas pr\u00e9vus<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/figure>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>2. Les indemnit\u00e9s journali\u00e8res : 3 jours de carence, un maximum de 65,84 \u20ac par jour<\/strong><\/h2>\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les indemnit\u00e9s sont dues <b>from the 4th day of absence<\/b>. Le droit s&rsquo;ouvre apr\u00e8s <b>12 months of uninterrupted membership<\/b> \u00e0 l&rsquo;activit\u00e9 exerc\u00e9e, sur pr\u00e9sentation d&rsquo;un certificat m\u00e9dical d&rsquo;incapacit\u00e9 et avec la cessation de l&rsquo;activit\u00e9 (Centre des liaisons europ\u00e9ennes et internationales de s\u00e9curit\u00e9 sociale, CLEISS ; service-public.gouv.fr). Le montant est de <b>1\/730e du revenu annuel moyen des 3 derni\u00e8res ann\u00e9es civiles<\/b>, dans la limite du plafond annuel de la s\u00e9curit\u00e9 sociale (PASS) : 48 060 \u00f7 730 = <b>\u20ac65.84 per day<\/b> au maximum en 2026. \u00c0 50 000 \u20ac de revenu, le plafond s&rsquo;applique : les 1 940 \u20ac au-dessus de 48 060 \u20ac ne sont couverts par aucune indemnit\u00e9.<\/p>\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><b>Term<\/b> : jusqu&rsquo;\u00e0 <b>360 jours sur 3 ans<\/b>, soit 363 jours d&rsquo;arr\u00eat continu avec la carence. Pour une affection de longue dur\u00e9e (ALD), le versement peut courir sur 3 ans, et la carence de 3 jours ne s&rsquo;applique qu&rsquo;une fois par p\u00e9riode de 3 ans (CLEISS).<\/li>\n<li><b>Contribution<\/b> : en moyenne tous les 14 jours.<\/li>\n<li><b>Revenu au-dessus du plafond<\/b> : \u00e0 50 000 \u20ac, l&rsquo;indemnit\u00e9 annuelle pleine de 24 032 \u20ac repr\u00e9sente 48 % du revenu ; \u00e0 100 000 \u20ac, la m\u00eame indemnit\u00e9 n&rsquo;en repr\u00e9senterait que 24 %.<\/li>\n<li><b>Therapeutic part-time work<\/b> : la dur\u00e9e est limit\u00e9e \u00e0 90 jours (CLEISS).<\/li>\n<\/ul>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>3. Disability: two pensions, 30 % or 50 % of the average annual income<\/strong><\/h2>\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La pension s&rsquo;ouvre quand l&rsquo;artisan a moins de 62 ans, a per\u00e7u des indemnit\u00e9s journali\u00e8res ou justifie de 12 mois d&rsquo;affiliation, et que sa capacit\u00e9 de travail ou de gain est r\u00e9duite d&rsquo;au moins deux tiers (CLEISS). La Retraite en clair ajoute qu&rsquo;il doit \u00eatre \u00e0 jour de ses cotisations. Le revenu annuel moyen est la moyenne des <b>10 best years<\/b> de revenu. La pension prend fin quand l&rsquo;artisan fait valoir ses droits \u00e0 la retraite, au plus tard \u00e0 l&rsquo;\u00e2ge du taux plein (67 ans).<\/p>\n<figure class=\"wp-block-table\">\n<table>\n<thead>\n<tr>\n<th>Pension<\/th>\n<th>Calculation<\/th>\n<th>Monthly ceiling 2026<\/th>\n<th>Minimum monthly 2026<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>Partial disability (partial inability to perform the job)<\/td>\n<td>30 % of average annual income<\/td>\n<td>\u20ac1,201.50 (30 % of the PASS)<\/td>\n<td>\u20ac530.21<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Total and permanent disability<\/td>\n<td>50 % of the average annual income<\/td>\n<td>\u20ac2,002.50 (50 % of the PASS)<\/td>\n<td>\u20ac747.00<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/figure>\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><b>Surcharge for third party<\/b> : 1 298,44 \u20ac par mois (janvier 2026) pour le titulaire d&rsquo;une pension d&rsquo;invalidit\u00e9 totale qui a besoin d&rsquo;une aide quotidienne.<\/li>\n<li><b>Supplementary disability allowance<\/b> : elle est vers\u00e9e sous conditions de ressources, en compl\u00e9ment (plafonds de ressources au 1er avril 2026 : 922,16 \u20ac par mois pour une personne seule, 1 613,80 \u20ac pour un couple, selon le CLEISS).<\/li>\n<li><b>\u00c0 50 000 \u20ac de revenu moyen<\/b> : 50 % donnerait 25 000 \u20ac et 30 % donnerait 15 000 \u20ac. Les plafonds s&rsquo;appliquent : la pension est de 24 030 \u20ac par an en invalidit\u00e9 totale et de 14 418 \u20ac en invalidit\u00e9 partielle.<\/li>\n<\/ul>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>4. Le d\u00e9c\u00e8s : un capital de 9 612 \u20ac, un peu plus de 2 mois de revenu<\/strong><\/h2>\n<p class=\"wp-block-paragraph\">The death benefit is <b>\u20ac9,612 in 2026<\/b> (20 % du PASS) pour un artisan cotisant ou titulaire d&rsquo;une pension d&rsquo;invalidit\u00e9. Pour un retrait\u00e9 qui a valid\u00e9 au moins 80 trimestres comme travailleur ind\u00e9pendant, il est de 3 844,80 \u20ac (8 % du PASS). Un suppl\u00e9ment de 2 403 \u20ac (5 % du PASS) est pr\u00e9vu par enfant \u00e0 charge, dans les cas pr\u00e9vus. La personne \u00e0 charge effective, totale et permanente est prioritaire si elle fait sa demande dans le mois suivant le d\u00e9c\u00e8s ; au-del\u00e0, et jusqu&rsquo;\u00e0 2 ans apr\u00e8s, le conjoint, les enfants \u00e0 charge ou, \u00e0 d\u00e9faut, les ascendants peuvent la demander (CLEISS). Pour 50 000 \u20ac de revenu, ce capital correspond \u00e0 2,3 mois de revenu.<\/p>\n<p class=\"wp-block-paragraph\">The contribution to the disability and death benefits plan is <b>1.3 % of income within the limit of one PASS<\/b>, avec un minimum de 72 \u20ac par an, collect\u00e9e par l&rsquo;Urssaf. \u00c0 50 000 \u20ac, elle est calcul\u00e9e sur 48 060 \u20ac : <b>624,78 \u20ac par an<\/b>. Elle est d\u00e9ductible du b\u00e9n\u00e9fice sans limite (BOFiP, BOI-BIC-CHG-40-50-30).<\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>5. L&rsquo;\u00e9cart avec 50 000 \u20ac de b\u00e9n\u00e9fice<\/strong><\/h2>\n<div class=\"cas-pratique\">\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Typical case<\/strong><\/h3>\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><b>Situation.<\/b> Un artisan de 45 ans, en entreprise individuelle au r\u00e9el, c\u00e9libataire, sans enfant, avec un b\u00e9n\u00e9fice stable de 50 000 \u20ac par an depuis au moins 3 ans. Nous retenons ce montant comme revenu d&rsquo;activit\u00e9 pris en compte par la caisse et comme b\u00e9n\u00e9fice imposable avant d\u00e9duction des cotisations facultatives. Il n&rsquo;a souscrit aucun contrat de pr\u00e9voyance en plus du r\u00e9gime de base.<\/p>\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><b>Issue.<\/b> Il s&rsquo;arr\u00eate et cesse toute activit\u00e9. La SSI lui verse 65,84 \u20ac par jour \u00e0 partir du 4e jour : <b>2 003 \u20ac par mois<\/b> en ann\u00e9e pleine au lieu de 4 167 \u20ac, soit 48 % du revenu et <b>2 164 \u20ac par mois en moins<\/b>. Sur un arr\u00eat de 12 mois, les indemnit\u00e9s s&rsquo;arr\u00eatent apr\u00e8s 360 jours indemnis\u00e9s (360 \u00d7 65,84 \u20ac = 23 702,40 \u20ac) : il manque <b>\u20ac26,297.60<\/b>. Si l&rsquo;incapacit\u00e9 de travail devient une invalidit\u00e9 totale et d\u00e9finitive, la pension est de 24 030 \u20ac par an (2 002,50 \u20ac par mois, 48 % du revenu) : il manque <b>25 970 \u20ac par an<\/b> (2 164 \u20ac par mois). En invalidit\u00e9 partielle, elle est de 14 418 \u20ac par an (1 201,50 \u20ac par mois) et il manque <b>35 582 \u20ac par an<\/b> (2 965 \u20ac par mois).<\/p>\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><b>Strategy.<\/b> Il fait \u00e9tablir des devis pour un contrat de pr\u00e9voyance de groupe relevant de l&rsquo;article 154 bis du Code g\u00e9n\u00e9ral des imp\u00f4ts (CGI). Le plafond de d\u00e9duction est la somme de 3,75 % du b\u00e9n\u00e9fice (1 875,00 \u20ac) et de 7 % du PASS 2026 de 48 060 \u20ac (3 364,20 \u20ac), soit 5 239,20 \u20ac, dans la limite de 3 % de 8 PASS (11 534,40 \u20ac). Le plafond applicable est donc de <b>\u20ac5,239.20<\/b>. Il compare les devis sur ce qu&rsquo;ils couvrent r\u00e9ellement : franchise, indemnit\u00e9 journali\u00e8re, dur\u00e9e, rente d&rsquo;invalidit\u00e9 totale et partielle, capital d\u00e9c\u00e8s.<\/p>\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><b>Result.<\/b> \u00c0 50 000 \u20ac de b\u00e9n\u00e9fice, une personne seule est dans la tranche \u00e0 30 % (de 29 579 \u20ac \u00e0 84 577 \u20ac par part) ; apr\u00e8s d\u00e9duction, son b\u00e9n\u00e9fice reste de 44 761 \u20ac, dans la m\u00eame tranche. Une prime de 5 239,20 \u20ac fait \u00e9conomiser <b>\u20ac1,571.76<\/b> d&rsquo;imp\u00f4t (8 103,99 \u20ac avant, 6 532,23 \u20ac apr\u00e8s) : le co\u00fbt r\u00e9el est de <b>\u20ac3,667.44<\/b> par an, soit 305,62 \u20ac par mois. Le montant d&rsquo;indemnit\u00e9s et de rente que cette prime ach\u00e8te d\u00e9pend du devis : l&rsquo;artisan le compare \u00e0 l&rsquo;\u00e9cart \u00e0 combler : 2 164 \u20ac par mois en arr\u00eat, 2 164 \u20ac par mois en invalidit\u00e9 totale.<\/p>\n<\/div>\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><b>Hypotheses.<\/b> Le calcul retient un b\u00e9n\u00e9fice constant de 50 000 \u20ac (donc un revenu annuel moyen sup\u00e9rieur au plafond de 48 060 \u20ac), une personne seule, les montants de 2026 pour toute la p\u00e9riode, un arr\u00eat continu sans affection de longue dur\u00e9e et des montants bruts : nous n&rsquo;avons d\u00e9duit ni les pr\u00e9l\u00e8vements sociaux ni l&rsquo;imp\u00f4t sur les prestations. Le revenu d&rsquo;activit\u00e9 r\u00e9ellement retenu par la caisse se lit dans l&rsquo;espace personnel de la SSI. Sur 10 ans \u00e0 partir de l&rsquo;arr\u00eat, avec 23 702 \u20ac d&rsquo;indemnit\u00e9s la premi\u00e8re ann\u00e9e puis la pension d&rsquo;invalidit\u00e9 totale pendant 9 ans, le revenu perdu est de 500 000 \u20ac et la SSI verse 239 972 \u20ac : il manque <b>\u20ac260,028<\/b>.<\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>6. Group insurance contracts: what the deduction allows<\/strong><\/h2>\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L&rsquo;article 154 bis du Code g\u00e9n\u00e9ral des imp\u00f4ts permet au non-salari\u00e9 de d\u00e9duire de son b\u00e9n\u00e9fice les cotisations d&rsquo;un contrat de pr\u00e9voyance compl\u00e9mentaire souscrit \u00e0 titre facultatif. Le Bulletin officiel des finances publiques (BOFiP, BOI-BIC-CHG-40-50-40-20) fixe la limite : <b>3.75 % of taxable profit plus 7 % of the PASS<\/b>, without exceeding <b>3 % of 8 PASS<\/b>, avec un plancher de 7 % du PASS. Le PASS retenu est celui de l&rsquo;ann\u00e9e de cl\u00f4ture de l&rsquo;exercice : 48 060 \u20ac pour un exercice clos en 2026, soit un plancher de 3 364,20 \u20ac et un maximum de 11 534,40 \u20ac. Le b\u00e9n\u00e9fice de r\u00e9f\u00e9rence est le r\u00e9sultat imposable avant d\u00e9duction des cotisations et primes facultatives.<\/p>\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><b>The risks covered<\/b> (BOI-BIC-CHG-40-50-40-10, n\u00b0 30) : maladie, incapacit\u00e9 de travail, invalidit\u00e9 et d\u00e9c\u00e8s, lorsque la prestation prend la forme de prestations en nature, d&rsquo;un revenu de remplacement ou de rentes.<\/li>\n<li><b>The contract<\/b> est un contrat d&rsquo;assurance de groupe, souscrit par un groupement d&rsquo;au moins mille membres exer\u00e7ant une activit\u00e9 non salari\u00e9e non agricole ; sinon les cotisations ne sont pas d\u00e9ductibles (n\u00b0 70). L&rsquo;artisan doit \u00eatre \u00e0 jour de ses cotisations obligatoires \u00e0 l&rsquo;adh\u00e9sion et au renouvellement (n\u00b0 80).<\/li>\n<li><b>The beneficiaries<\/b> : l&rsquo;exploitant individuel et les associ\u00e9s de soci\u00e9t\u00e9s de personnes ; les cotisations couvrant le conjoint et les enfants ayants droit sont aussi d\u00e9ductibles.<\/li>\n<li><b>The counterpart<\/b> : le II de l&rsquo;article 154 bis pr\u00e9voit l&rsquo;imposition des prestations servies par ces contrats (BOI-BIC-CHG-40-50-40-30, n\u00b0 110). Le calcul de la couverture se fait donc sur le montant net d&rsquo;imp\u00f4t.<\/li>\n<\/ul>\n<p class=\"wp-block-paragraph\">The retirement savings plan has its own limit, detailed on our page <a href=\"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/per-plafond-de-deduction-et-loi-de-finances-2026\/\">PER deduction limit<\/a> ; <a href=\"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/nos-solutions\/per-individuel\/\">the individual PER<\/a> is managed in parallel with the planning and insurance.<\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>7. In what order should the topic be addressed?<\/strong><\/h2>\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><b>Note your actual amounts<\/b> dans l&rsquo;espace personnel de la S\u00e9curit\u00e9 sociale des ind\u00e9pendants : revenu d&rsquo;activit\u00e9 retenu, droits aux indemnit\u00e9s journali\u00e8res, points d&rsquo;affiliation. L&rsquo;\u00e9cart calcul\u00e9 ici part d&rsquo;un revenu suppos\u00e9 constant.<\/li>\n<li><b>Chiffrer vos charges fixes<\/b> : loyer de l&rsquo;atelier, v\u00e9hicule, cr\u00e9dits, assurances. Elles continuent de courir pendant l&rsquo;arr\u00eat, et ni les indemnit\u00e9s ni la pension ne les couvrent.<\/li>\n<li><b>Choisir le contrat compl\u00e9mentaire sur ses garanties<\/b> Deductible, daily allowance, definition of disability, partial disability rate, annuity duration, death benefit. Two quotes at the same price can cover very different amounts.<\/li>\n<li><b>Place the remaining effort<\/b> hors pr\u00e9voyance : un revenu qui ne d\u00e9pend pas de votre pr\u00e9sence \u00e0 l&rsquo;atelier se construit avec la <a href=\"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/defiscalisation\/\">tax exemption<\/a>, THE <a href=\"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/nos-solutions\/scpi\/\">SCPI<\/a> and the <a href=\"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/nos-solutions\/loueur-de-meuble-non-professionnel-lmnp\/\">non-professional furnished rental status<\/a>. For a similar example involving a healthcare professional, see <a href=\"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/blog\/cabinet-gestion-patrimoine-lyon-medecin-profession-liberale\/\">wealth management for a doctor in Lyon<\/a>.<\/li>\n<\/ul>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Frequently asked questions<\/strong><\/h2>\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Combien touche un artisan en arr\u00eat maladie, et \u00e0 partir de quand ?<\/strong><\/h3>\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Rien pendant les 3 premiers jours, puis 1\/730e du revenu annuel moyen des 3 derni\u00e8res ann\u00e9es, dans la limite du plafond de la s\u00e9curit\u00e9 sociale : au maximum 65,84 \u20ac par jour en 2026, soit 2 003 \u20ac par mois. Il faut 12 mois d&rsquo;affiliation ininterrompus, un certificat m\u00e9dical d&rsquo;incapacit\u00e9 et la cessation de l&rsquo;activit\u00e9.<\/p>\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Combien de temps un artisan est-il indemnis\u00e9 en cas d&rsquo;arr\u00eat de travail ?<\/strong><\/h3>\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Jusqu&rsquo;\u00e0 360 jours d&rsquo;indemnit\u00e9s sur une p\u00e9riode de 3 ans, soit 363 jours d&rsquo;arr\u00eat continu en comptant la carence de 3 jours. En affection de longue dur\u00e9e, le versement peut courir sur 3 ans (CLEISS). Au-del\u00e0, l&rsquo;artisan peut demander une pension d&rsquo;invalidit\u00e9 s&rsquo;il remplit les conditions.<\/p>\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Quelle pension d&rsquo;invalidit\u00e9 pour un artisan en 2026 ?<\/strong><\/h3>\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Deux pensions existent. L&rsquo;invalidit\u00e9 partielle (incapacit\u00e9 partielle au m\u00e9tier) verse 30 % du revenu annuel moyen des 10 meilleures ann\u00e9es, au plus 1 201,50 \u20ac par mois et au moins 530,21 \u20ac. L&rsquo;invalidit\u00e9 totale et d\u00e9finitive verse 50 %, au plus 2 002,50 \u20ac par mois et au moins 747,00 \u20ac. La pension prend fin \u00e0 la liquidation de la retraite, au plus tard \u00e0 67 ans.<\/p>\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Existe-t-il un r\u00e9gime compl\u00e9mentaire obligatoire d&rsquo;invalidit\u00e9-d\u00e9c\u00e8s pour les artisans ?<\/strong><\/h3>\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les sources officielles que nous avons lues (CLEISS, La retraite en clair) d\u00e9crivent un seul r\u00e9gime obligatoire d&rsquo;invalidit\u00e9-d\u00e9c\u00e8s, financ\u00e9 par une cotisation de 1,3 % du revenu dans la limite d&rsquo;un plafond annuel de la s\u00e9curit\u00e9 sociale. La retraite compl\u00e9mentaire des ind\u00e9pendants fonctionne par points et ces pages n&rsquo;y d\u00e9crivent aucune garantie d&rsquo;invalidit\u00e9 ou de d\u00e9c\u00e8s. La protection au-del\u00e0 du r\u00e9gime de base passe par un contrat facultatif, d\u00e9ductible dans les limites de l&rsquo;article 154 bis du CGI.<\/p>\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Up to what amount can a Madelin pension contract be deducted?<\/strong><\/h3>\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Jusqu&rsquo;\u00e0 3,75 % du b\u00e9n\u00e9fice imposable plus 7 % du PASS, dans la limite de 3 % de 8 PASS, avec un plancher de 7 % du PASS. En 2026, cela donne 5 239,20 \u20ac pour un b\u00e9n\u00e9fice de 50 000 \u20ac, un plancher de 3 364,20 \u20ac et un maximum de 11 534,40 \u20ac (article 154 bis du CGI, BOFiP BOI-BIC-CHG-40-50-40-20).<\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Our position<\/strong><\/h2>\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Nous ne rempla\u00e7ons pas la S\u00e9curit\u00e9 sociale des ind\u00e9pendants : ses montants sont ceux de ses documents, et le calcul de votre revenu d&rsquo;activit\u00e9 se lit dans votre espace personnel. Notre r\u00f4le est de mesurer l&rsquo;\u00e9cart avec votre revenu et vos charges r\u00e9elles, de comparer les contrats de pr\u00e9voyance de groupe sur leurs garanties et non sur leur prix seul, puis de placer le reste de l&rsquo;effort d&rsquo;\u00e9pargne. Nous ne r\u00e9digeons pas d&rsquo;actes et ne donnons pas de conseil juridique ou comptable : le calcul du b\u00e9n\u00e9fice, la forme d&rsquo;exercice et les questions de statut se traitent avec votre expert-comptable. Nous percevons des commissions sur les contrats souscrits via notre cabinet.<\/p>\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><a href=\"https:\/\/calendly.com\/asagnier-balmontconseil\/echange\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Book an exchange with Balmont Conseil<\/strong><\/a><\/p>\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Alexis Sagnier, financial and real estate investment advisor, insurance broker, AMF certified. ORIAS 13003497. Updated on 28\/10\/2026.<\/p>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Official sources consulted<\/strong><\/h2>\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>CLEISS (Centre for European and International Social Security Liaison), &quot;The French social protection scheme for self-employed workers&quot; (2026 edition: daily allowances, disability pensions, minimums as of January 1, 2026, death benefit, disability-death contribution): <a href=\"https:\/\/www.cleiss.fr\/docs\/regimes\/regime_france_independants.html\" rel=\"noopener\" target=\"_blank\">cleiss.fr<\/a><\/li>\n<li>Service-public.fr (entreprendre), \u00ab Protection sociale de l&rsquo;entrepreneur individuel \u00bb (d\u00e9lai de carence de 3 jours, 12 mois d&rsquo;affiliation, revenu divis\u00e9 par 730, indemnit\u00e9 maximale de 65,84 \u20ac, page v\u00e9rifi\u00e9e le 8 janvier 2026) : <a href=\"https:\/\/entreprendre.service-public.gouv.fr\/vosdroits\/F36708\" rel=\"noopener\" target=\"_blank\">entreprendre.service-public.gouv.fr<\/a><\/li>\n<li>Urssaf, \u00ab Vos prestations sant\u00e9 \u00bb (carence, versement \u00e0 partir du 4e jour, base de la moyenne des revenus des 3 derni\u00e8res ann\u00e9es) : <a href=\"https:\/\/www.urssaf.fr\/accueil\/independant\/connaitre-vos-droits\/droits-independants-sante.html\" rel=\"noopener\" target=\"_blank\">urssaf.fr<\/a><\/li>\n<li>La retraite en clair, \u00ab Retraite des travailleurs ind\u00e9pendants : am\u00e9lioration des droits en mati\u00e8re d&rsquo;invalidit\u00e9 \u00bb (30 % et 50 % du revenu annuel moyen des 10 meilleures ann\u00e9es, conditions, fin de la pension) : <a href=\"https:\/\/www.la-retraite-en-clair.fr\/parcours-professionnel-regimes-retraite\/retraite-travailleurs-independants\/retraite-travailleurs-independants-amelioration-droits-matiere-invalidite\" rel=\"noopener\" target=\"_blank\">la-retraite-en-clair.fr<\/a><\/li>\n<li>La retraite en clair, \u00ab La retraite de base et compl\u00e9mentaire des artisans et des commer\u00e7ants \u00bb (retraite compl\u00e9mentaire par points) : <a href=\"https:\/\/www.la-retraite-en-clair.fr\/parcours-professionnel-regimes-retraite\/retraite-travailleurs-independants\/retraite-artisans-commercants-industriels\" rel=\"noopener\" target=\"_blank\">la-retraite-en-clair.fr<\/a><\/li>\n<li>BOFiP, BOI-BIC-CHG-40-50-40-20, limits on the deduction of supplementary pension contributions (article 154 bis, II, 2\u00b0 of the CGI): <a href=\"https:\/\/bofip.impots.gouv.fr\/bofip\/6566-PGP.html\/identifiant=BOI-BIC-CHG-40-50-40-20-20120912\" rel=\"noopener\" target=\"_blank\">bofip.impots.gouv.fr<\/a><\/li>\n<li>BOFiP, BOI-BIC-CHG-40-50-40-10, deductible supplementary pension contributions (risks covered, group of one thousand members, contributions up to date): <a href=\"https:\/\/bofip.impots.gouv.fr\/bofip\/7289-PGP.html\/identifiant=BOI-BIC-CHG-40-50-40-10-20141027\" rel=\"noopener\" target=\"_blank\">bofip.impots.gouv.fr<\/a><\/li>\n<li>BOFiP, BOI-BIC-CHG-40-50-40-30, taxation of benefits (II of article 154 bis of the CGI): <a href=\"https:\/\/bofip.impots.gouv.fr\/bofip\/6567-PGP.html\/identifiant=BOI-BIC-CHG-40-50-40-30-20120912\" rel=\"noopener\" target=\"_blank\">bofip.impots.gouv.fr<\/a><\/li>\n<li>BOFiP, BOI-BIC-CHG-40-50-30, mandatory social security contributions deductible without limitation, including disability-death insurance: <a href=\"https:\/\/bofip.impots.gouv.fr\/bofip\/735-PGP.html\/identifiant=BOI-BIC-CHG-40-50-30-20141027\" rel=\"noopener\" target=\"_blank\">bofip.impots.gouv.fr<\/a><\/li>\n<li>Income tax scale 2026 (law no. 2026-103, article 4); annual social security ceiling 2026: \u20ac48,060.<\/li>\n<\/ul>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Read also<\/strong><\/h2>\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><a href=\"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/nos-solutions\/per-individuel\/\">Individual PER: operation and ceiling<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/per-plafond-de-deduction-et-loi-de-finances-2026\/\">PER deduction limit and 2026 finance law<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/defiscalisation\/\">Tax optimization: all the solutions<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/nos-solutions\/scpi\/\">SCPI: Investing in real estate without management<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/nos-solutions\/loueur-de-meuble-non-professionnel-lmnp\/\">LMNP: the status of non-professional furnished rental owner<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/blog\/cabinet-gestion-patrimoine-lyon-medecin-profession-liberale\/\">Wealth management for a doctor in Lyon<\/a><\/li>\n<\/ul>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Un artisan \u00e0 50 000 \u20ac touche 65,84 \u20ac par jour d\u00e8s le 4e jour d&rsquo;arr\u00eat, puis 24 030 \u20ac par an en invalidit\u00e9. 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