{"id":6020,"date":"2026-10-18T11:51:22","date_gmt":"2026-10-18T09:51:22","guid":{"rendered":"https:\/\/balmontconseil.com\/cession-de-parts-de-sarl-formalites-et-agrement\/"},"modified":"2026-10-18T11:51:22","modified_gmt":"2026-10-18T09:51:22","slug":"cession-de-parts-de-sarl-formalites-et-agrement","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/cession-de-parts-de-sarl-formalites-et-agrement\/","title":{"rendered":"Transfer of shares in a limited liability company (SARL): formalities and approval"},"content":{"rendered":"<div class=\"balmont-prod\">\n<style>#Content>.content_wrapper>.mfn-page-title{display:none!important}#Subheader{display:none!important}#Content{padding-top:0!important}.balmont-prod.balmont-prod{width:100vw;max-width:100vw;margin-left:calc(50% - 50vw);margin-right:calc(50% - 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class=\"byline\">R\u00e9dig\u00e9 par Alexis Sagnier, conseiller en investissements financiers et immobiliers, courtier en assurances, certifi\u00e9 AMF, fondateur de Balmont Conseil (Lyon). Derni\u00e8re relecture : 17\/10\/2026.<\/p>\n<\/div>\n<\/section>\n<section class=\"art-s\">\n<div class=\"in\">\n<div class=\"prose\">\n<p>Vendre des parts de SARL \u00e0 un tiers suit un ordre pr\u00e9cis : agr\u00e9ment des associ\u00e9s, information des salari\u00e9s si la cession d\u00e9passe 50 % du capital, acte \u00e9crit, enregistrement dans le mois, puis formalit\u00e9s apr\u00e8s la vente. Les droits d&rsquo;enregistrement sont de 3 % du prix, apr\u00e8s un abattement de 23 000 \u20ac ramen\u00e9 \u00e0 la part du capital vendue. Depuis le 27\/07\/2026, l&rsquo;information des salari\u00e9s doit \u00eatre faite au plus tard un mois avant la signature.<\/p>\n<p>Cette page suit la fiche officielle de service-public sur la cession de parts de SARL ou d&rsquo;EURL (v\u00e9rifi\u00e9e le 22\/07\/2026) et, pour les b\u00e9n\u00e9ficiaires effectifs, la fiche F36703 (v\u00e9rifi\u00e9e le 03\/06\/2026). Elle ne traite ni la majorit\u00e9 exig\u00e9e pour modifier les statuts, ni les cases de la d\u00e9claration de revenus, ni le cas d&rsquo;un c\u00e9dant ou d&rsquo;un cessionnaire non r\u00e9sident.<\/p>\n<h2>Les \u00e9tapes dans l&rsquo;ordre<\/h2>\n<div class=\"tw\">\n<table>\n<thead>\n<tr>\n<th>\u00c9tape<\/th>\n<th>Ce qui se passe<\/th>\n<th>D\u00e9lai ou seuil<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>1. Agr\u00e9ment<\/td>\n<td>Si l&rsquo;acheteur est un tiers, les associ\u00e9s doivent l&rsquo;agr\u00e9er<\/td>\n<td>La soci\u00e9t\u00e9 r\u00e9pond sous 3 mois ; le silence vaut agr\u00e9ment<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>2. Information des salari\u00e9s<\/td>\n<td>Obligatoire si la cession porte sur plus de 50 % du capital<\/td>\n<td>Au plus tard 1 mois avant la signature (depuis le 27\/07\/2026)<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>3. Prix<\/td>\n<td>Fix\u00e9 par les parties, d\u00e9termin\u00e9 ou d\u00e9terminable<\/td>\n<td>Trois m\u00e9thodes d&rsquo;\u00e9valuation cit\u00e9es par la fiche<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>4. Acte<\/td>\n<td>\u00c9crit obligatoire, un exemplaire par partie<\/td>\n<td>Signature manuscrite ou \u00e9lectronique<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>5. Enregistrement<\/td>\n<td>Au service de la publicit\u00e9 fonci\u00e8re et de l&rsquo;enregistrement<\/td>\n<td>Dans le mois de la date de l&rsquo;acte<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>6. Apr\u00e8s la vente<\/td>\n<td>Statuts, guichet, b\u00e9n\u00e9ficiaires effectifs<\/td>\n<td>Dans le mois ; 30 jours pour les b\u00e9n\u00e9ficiaires effectifs<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/div>\n<h2>L&rsquo;agr\u00e9ment : qui peut acheter librement<\/h2>\n<p>La r\u00e8gle d\u00e9pend de l&rsquo;acheteur.<\/p>\n<div class=\"tw\">\n<table>\n<thead>\n<tr>\n<th>Acheteur<\/th>\n<th>R\u00e8gle selon la fiche<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>Un autre associ\u00e9<\/td>\n<td>Parts en principe librement cessibles<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Conjoint, ascendant, descendant<\/td>\n<td>Parts en principe librement cessibles<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Un tiers \u00e0 la soci\u00e9t\u00e9<\/td>\n<td>Agr\u00e9ment des associ\u00e9s : majorit\u00e9 des associ\u00e9s repr\u00e9sentant au moins la moiti\u00e9 des parts<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/div>\n<p>Les statuts peuvent pr\u00e9voir une majorit\u00e9 plus forte ou une clause d&rsquo;agr\u00e9ment. Ils se lisent avant toute d\u00e9marche.<\/p>\n<h3>La proc\u00e9dure d&rsquo;agr\u00e9ment<\/h3>\n<p>Le projet de cession est notifi\u00e9 \u00e0 la soci\u00e9t\u00e9. Elle dispose de 3 mois \u00e0 compter de la notification. Si elle ne r\u00e9pond pas dans ce d\u00e9lai, l&rsquo;agr\u00e9ment est r\u00e9put\u00e9 acquis. Un juge peut prolonger ce d\u00e9lai une seule fois, sans que la prolongation exc\u00e8de 6 mois.<\/p>\n<h3>En cas de refus<\/h3>\n<p>Dans les 3 mois du refus, les parts doivent \u00eatre acquises par des associ\u00e9s, un tiers agr\u00e9\u00e9 ou la soci\u00e9t\u00e9 avec l&rsquo;accord du c\u00e9dant. Le prix est fix\u00e9 d&rsquo;un commun accord, \u00e0 d\u00e9faut par un expert. Si le c\u00e9dant d\u00e9tient ses parts depuis moins de 2 ans, les associ\u00e9s ne sont pas tenus de les racheter, sauf disposition contraire des statuts.<\/p>\n<h3>Le conjoint<\/h3>\n<p>En cas de mariage sous le r\u00e9gime de la communaut\u00e9 l\u00e9gale ou de Pacs sous le r\u00e9gime de l&rsquo;indivision, l&rsquo;accord du conjoint \u00e0 la cession est requis. Sans cet accord, la cession peut \u00eatre annul\u00e9e dans un d\u00e9lai de 2 ans \u00e0 compter de la cession.<\/p>\n<h2>Informer les salari\u00e9s : ce qui change depuis le 27\/07\/2026<\/h2>\n<p>L&rsquo;obligation concerne les cessions portant sur plus de 50 % du capital. Depuis le 27\/07\/2026, l&rsquo;information doit \u00eatre d\u00e9livr\u00e9e au plus tard 1 mois avant la signature, contre 2 mois avant cette date.<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Qui est inform\u00e9.<\/strong> Dans une SARL ou une EURL de moins de 50 salari\u00e9s, les salari\u00e9s eux-m\u00eames. \u00c0 partir de 50 salari\u00e9s, si la soci\u00e9t\u00e9 a un comit\u00e9 social et \u00e9conomique (CSE), seul le CSE est inform\u00e9 et consult\u00e9 ; il dispose d&rsquo;un mois pour rendre son avis, sauf accord collectif. \u00c0 partir de 50 salari\u00e9s et sans CSE, les salari\u00e9s sont inform\u00e9s directement.<\/li>\n<li><strong>Quand l&rsquo;obligation ne s&rsquo;applique pas.<\/strong> Notamment si la cession est faite \u00e0 l&rsquo;\u00e9poux, \u00e0 un ascendant ou \u00e0 un descendant du vendeur, si la soci\u00e9t\u00e9 est en proc\u00e9dure de conciliation, ou si l&rsquo;information a d\u00e9j\u00e0 \u00e9t\u00e9 faite au titre de l&rsquo;\u00e9conomie sociale et solidaire dans les 12 mois pr\u00e9c\u00e9dant la vente. La fiche en liste d&rsquo;autres : \u00e0 lire dans son entier.<\/li>\n<li><strong>La vente doit suivre.<\/strong> Elle doit intervenir dans un d\u00e9lai maximal de 2 ans apr\u00e8s l&rsquo;expiration du d\u00e9lai d&rsquo;information.<\/li>\n<li><strong>Sanction.<\/strong> Le juge peut accorder des dommages et int\u00e9r\u00eats pouvant atteindre 0,5 % du montant de la vente.<\/li>\n<\/ul>\n<h2>Le prix et son \u00e9valuation<\/h2>\n<p>Le prix doit \u00eatre d\u00e9termin\u00e9 ou d\u00e9terminable. Un prix manifestement fictif ou d\u00e9risoire peut entra\u00eener la nullit\u00e9 de la cession, ou une requalification en donation d\u00e9guis\u00e9e. La fiche cite trois m\u00e9thodes d&rsquo;\u00e9valuation : patrimoniale, comparative et de rentabilit\u00e9. En cas de d\u00e9saccord, un expert est d\u00e9sign\u00e9 par les parties ou par le pr\u00e9sident du tribunal de commerce.<\/p>\n<h2>L&rsquo;acte de cession<\/h2>\n<p>La cession doit obligatoirement \u00eatre constat\u00e9e par \u00e9crit, en autant d&rsquo;exemplaires que de parties. La signature peut \u00eatre manuscrite ou \u00e9lectronique. Une signature scann\u00e9e est valable, mais elle peut \u00eatre contest\u00e9e devant les juges. L&rsquo;acte peut aussi pr\u00e9voir une clause d&rsquo;actif et de passif, de mani\u00e8re partielle ou compl\u00e8te.<\/p>\n<h2>L&rsquo;enregistrement et les droits<\/h2>\n<p>L&rsquo;acte doit \u00eatre enregistr\u00e9 dans le mois de sa date, au service de la publicit\u00e9 fonci\u00e8re et de l&rsquo;enregistrement.<\/p>\n<div class=\"tw\">\n<table>\n<thead>\n<tr>\n<th>\u00c9l\u00e9ment<\/th>\n<th>R\u00e8gle selon la fiche<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>Taux<\/td>\n<td>3 % du prix de cession<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Abattement<\/td>\n<td>23 000 \u20ac, ramen\u00e9 au pourcentage de parts c\u00e9d\u00e9es dans le capital<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Soci\u00e9t\u00e9 \u00e0 pr\u00e9pond\u00e9rance immobili\u00e8re<\/td>\n<td>Taux de 5 %<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Minimum<\/td>\n<td>25 \u20ac<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Qui paie<\/td>\n<td>Le cessionnaire, sauf stipulation de l&rsquo;acte mettant les droits \u00e0 la charge du c\u00e9dant<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/div>\n<p>La fiche donne elle-m\u00eame un exemple : 1 000 parts, dont 500 c\u00e9d\u00e9es pour 100 000 \u20ac. L&rsquo;abattement est de 11 500 \u20ac et les droits de 2 655 \u20ac.<\/p>\n<h3>Un abattement de 500 000 \u20ac dans certains cas<\/h3>\n<p>La cession peut b\u00e9n\u00e9ficier d&rsquo;un abattement de 500 000 \u20ac sur la valeur des parts. L&rsquo;acheteur doit \u00eatre un salari\u00e9 (CDI \u00e0 temps plein depuis au moins 2 ans, ou apprenti dont le contrat est en cours au moment de la cession) ou un membre de la famille du c\u00e9dant, et l&rsquo;activit\u00e9 doit se poursuivre pendant les 5 ann\u00e9es qui suivent la vente. La fiche liste d&rsquo;autres conditions, notamment sur l&rsquo;activit\u00e9 de la soci\u00e9t\u00e9 et la dur\u00e9e de d\u00e9tention des parts par le c\u00e9dant. Ce r\u00e9gime est distinct de l&rsquo;abattement de 500 000 \u20ac du dirigeant qui part \u00e0 la retraite, trait\u00e9 sur une autre page.<\/p>\n<h2>Apr\u00e8s la vente<\/h2>\n<ul>\n<li><strong>Statuts.<\/strong> La cession ne modifie pas le montant du capital social. Les statuts sont mis \u00e0 jour, selon les r\u00e8gles de d\u00e9cision de la SARL. En EURL, l&rsquo;associ\u00e9 unique prend seul la d\u00e9cision. Pour une SARL, la majorit\u00e9 exig\u00e9e d\u00e9pend de votre situation et se v\u00e9rifie avant l&rsquo;assembl\u00e9e.<\/li>\n<li><strong>Annonce l\u00e9gale.<\/strong> Requise seulement si l&rsquo;op\u00e9ration comporte une autre modification soumise \u00e0 publicit\u00e9 ; elle est alors publi\u00e9e dans le mois de la d\u00e9cision.<\/li>\n<li><strong>Guichet des formalit\u00e9s.<\/strong> Dossier d\u00e9pos\u00e9 dans le mois. Les associ\u00e9s ne figurent pas sur l&rsquo;extrait d&rsquo;immatriculation.<\/li>\n<li><strong>B\u00e9n\u00e9ficiaires effectifs.<\/strong> Selon la fiche F36703, une d\u00e9claration modificative est requise d\u00e8s qu&rsquo;un changement touche les b\u00e9n\u00e9ficiaires effectifs, par exemple l&rsquo;arriv\u00e9e d&rsquo;un nouveau b\u00e9n\u00e9ficiaire (la liste n&rsquo;est pas limitative). Un b\u00e9n\u00e9ficiaire effectif est une personne physique qui d\u00e9tient, directement ou indirectement, plus de 25 % des droits de vote ou du capital. La d\u00e9claration se fait dans les 30 jours du changement. Le repr\u00e9sentant l\u00e9gal s&rsquo;expose \u00e0 une amende de 200 000 \u20ac ; la soci\u00e9t\u00e9 peut \u00eatre condamn\u00e9e \u00e0 une amende pouvant atteindre 1 000 000 \u20ac. La m\u00eame fiche F36703 pr\u00e9cise que la peine d&#8217;emprisonnement de 6 mois n&rsquo;est plus encourue depuis le 28\/05\/2026.<\/li>\n<\/ul>\n<h2>C\u00f4t\u00e9 c\u00e9dant : la plus-value<\/h2>\n<p>Pour une personne physique, la fiche indique que la plus-value est en principe soumise au pr\u00e9l\u00e8vement forfaitaire unique de 31,4 %, soit 12,8 % d&rsquo;imp\u00f4t sur le revenu et 18,6 % de pr\u00e9l\u00e8vements sociaux. Une option pour le bar\u00e8me est possible, et la plus-value se d\u00e9clare l&rsquo;ann\u00e9e suivant la cession. La comparaison entre PFU et bar\u00e8me fait l&rsquo;objet d&rsquo;une autre page.<\/p>\n<h2>Exemple chiffr\u00e9 (profil fictif)<\/h2>\n<p><strong>Situation.<\/strong> Marc est associ\u00e9 d&rsquo;une SARL de 1 000 parts. Il en d\u00e9tient 600 et les vend 240 000 \u20ac \u00e0 un tiers. Il les avait acquises 60 000 \u20ac. Hypoth\u00e8ses : la soci\u00e9t\u00e9 compte moins de 50 salari\u00e9s, elle n&rsquo;est pas \u00e0 pr\u00e9pond\u00e9rance immobili\u00e8re, et aucun abattement ni r\u00e9gime particulier ne s&rsquo;applique \u00e0 la plus-value. Marc notifie son projet \u00e0 la soci\u00e9t\u00e9 le 01\/09\/2026 et pr\u00e9voit de signer le 18\/12\/2026.<\/p>\n<p><strong>Probl\u00e8me.<\/strong> Marc vend 60 % du capital \u00e0 un tiers : l&rsquo;agr\u00e9ment est n\u00e9cessaire, et l&rsquo;information des salari\u00e9s aussi, la cession d\u00e9passant 50 %. Il veut le calendrier et le co\u00fbt.<\/p>\n<p><strong>Strat\u00e9gie.<\/strong> Il dresse le calendrier \u00e0 partir des d\u00e9lais de la fiche, puis chiffre les droits et le pr\u00e9l\u00e8vement forfaitaire.<\/p>\n<p><strong>R\u00e9sultat.<\/strong><\/p>\n<div class=\"tw\">\n<table>\n<thead>\n<tr>\n<th>\u00c9l\u00e9ment<\/th>\n<th>Calcul<\/th>\n<th>R\u00e9sultat<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>Silence de la soci\u00e9t\u00e9 vaut agr\u00e9ment<\/td>\n<td>01\/09\/2026 + 3 mois<\/td>\n<td>01\/12\/2026<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Information des salari\u00e9s au plus tard<\/td>\n<td>18\/12\/2026 \u2212 1 mois<\/td>\n<td>18\/11\/2026<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Enregistrement au plus tard<\/td>\n<td>18\/12\/2026 + 1 mois<\/td>\n<td>18\/01\/2027<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Abattement ramen\u00e9 aux parts c\u00e9d\u00e9es<\/td>\n<td>23 000 \u20ac \u00d7 600 \/ 1 000<\/td>\n<td>13 800 \u20ac<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Base des droits<\/td>\n<td>240 000 \u20ac \u2212 13 800 \u20ac<\/td>\n<td>226 200 \u20ac<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td><strong>Droits d&rsquo;enregistrement \u00e0 3 %<\/strong><\/td>\n<td>226 200 \u20ac \u00d7 3 %<\/td>\n<td><strong>6 786 \u20ac<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Plus-value<\/td>\n<td>240 000 \u20ac \u2212 60 000 \u20ac<\/td>\n<td>180 000 \u20ac<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Pr\u00e9l\u00e8vement forfaitaire unique<\/td>\n<td>180 000 \u20ac \u00d7 31,4 %<\/td>\n<td>56 520 \u20ac<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/div>\n<p>Si la soci\u00e9t\u00e9 \u00e9tait \u00e0 pr\u00e9pond\u00e9rance immobili\u00e8re, le taux passerait \u00e0 5 % : le calcul serait alors \u00e0 refaire avec la source officielle. Si l&rsquo;agr\u00e9ment \u00e9tait refus\u00e9 le 01\/12\/2026, le rachat devrait intervenir avant le 01\/03\/2027.<\/p>\n<p>Ce profil est fictif. Les parts, les prix, les dates et l&rsquo;absence d&rsquo;abattement sont des hypoth\u00e8ses. Le calcul ignore les frais de r\u00e9daction de l&rsquo;acte et la situation fiscale personnelle de Marc. Ces chiffres illustrent le calcul et ne pr\u00e9sagent pas de votre situation.<\/p>\n<h2>Ce qui change selon votre cas<\/h2>\n<ul>\n<li><strong>L&rsquo;identit\u00e9 de l&rsquo;acheteur<\/strong> : associ\u00e9, proche ou tiers, avec ou sans clause d&rsquo;agr\u00e9ment dans les statuts. Un salari\u00e9 ou un membre de la famille peut ouvrir droit \u00e0 l&rsquo;abattement de 500 000 \u20ac, sous conditions.<\/li>\n<li><strong>La part du capital vendue<\/strong> : au-del\u00e0 de 50 %, l&rsquo;information des salari\u00e9s s&rsquo;ajoute.<\/li>\n<li><strong>Le r\u00e9gime matrimonial ou le Pacs<\/strong> : communaut\u00e9 l\u00e9gale ou Pacs sous le r\u00e9gime de l&rsquo;indivision, l&rsquo;accord du conjoint est requis.<\/li>\n<li><strong>La nature de la soci\u00e9t\u00e9<\/strong> : l&rsquo;immobilier dans l&rsquo;actif change le taux des droits.<\/li>\n<li><strong>Votre situation fiscale de c\u00e9dant<\/strong>, r\u00e9sident ou non, que cette page ne traite pas.<\/li>\n<\/ul>\n<p>La r\u00e8gle d\u00e9pend de votre situation. Aucun r\u00e9sultat n&rsquo;est promis.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/section>\n<section class=\"alt art-alt\">\n<div class=\"in\">\n<p class=\"k\">Questions fr\u00e9quentes<\/p>\n<div class=\"faq\">\n<details>\n<summary>Les associ\u00e9s doivent-ils agr\u00e9er toutes les cessions ?<\/summary>\n<div class=\"rep\">\n<p>Non. Les parts sont en principe librement cessibles entre associ\u00e9s, et entre conjoints, ascendants et descendants. L&rsquo;agr\u00e9ment concerne la cession \u00e0 un tiers, et les statuts peuvent pr\u00e9voir des r\u00e8gles plus strictes.<\/p>\n<\/div>\n<\/details>\n<details>\n<summary>Qui paie les droits d&rsquo;enregistrement ?<\/summary>\n<div class=\"rep\">\n<p>Le cessionnaire, sauf stipulation de l&rsquo;acte mettant ces droits \u00e0 la charge du c\u00e9dant.<\/p>\n<\/div>\n<\/details>\n<details>\n<summary>Faut-il informer les salari\u00e9s pour toute cession ?<\/summary>\n<div class=\"rep\">\n<p>Non. L&rsquo;obligation concerne les cessions portant sur plus de 50 % du capital, avec des exclusions list\u00e9es par la fiche.<\/p>\n<\/div>\n<\/details>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/section>\n<section class=\"art-s\">\n<div class=\"in cta-t\">\n<h2>Faire le point avant de c\u00e9der<\/h2>\n<p>Le calendrier de la cession, le prix et le co\u00fbt fiscal se pr\u00e9parent avant la signature, avec les chiffres de votre dossier. Prenez rendez-vous avec Balmont Conseil, cabinet lyonnais install\u00e9 depuis bient\u00f4t 14 ans, pour faire le point.<\/p>\n<div class=\"sign\">\n<p><b>Alexis Sagnier<\/b>Conseiller en investissements financiers et immobiliers, courtier en assurances, certifi\u00e9 AMF<br \/>Fondateur de Balmont Conseil, Lyon (ORIAS 13003497)<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"ctas\"><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/calendly.com\/asagnier-balmontconseil\/rendez-vous-de-conseil-patrimonial-45-min?utm_source=balmontconseil.com&amp;utm_medium=page&amp;utm_content=cession-de-parts-de-sarl-formalites-et-agrement\">Prendre rendez-vous<\/a><a class=\"btn2\" href=\"\/ressources\/\">Toutes nos ressources<\/a><\/div>\n<\/div>\n<\/section>\n<section class=\"art-s\">\n<div class=\"in\">\n<style>.balmont-prod.balmont-prod ul.rel{list-style:none!important;padding:0!important;margin:14px 0 0!important}.balmont-prod.balmont-prod ul.rel li{margin:0 0 10px!important;font-size:17px!important;line-height:1.5!important}.balmont-prod.balmont-prod ul.rel a{color:#3F5200!important;text-decoration:underline!important;text-underline-offset:3px;text-decoration-color:rgba(63,82,0,.4)!important}<\/style>\n<p class=\"k\">\u00c0 lire aussi<\/p>\n<ul class=\"rel\">\n<li><a href=\"\/cession-de-titres-pfu-ou-bareme-comment-choisir\/\">Cession de titres : PFU ou bar\u00e8me, comment choisir<\/a><\/li>\n<li><a href=\"\/cession-pour-depart-a-la-retraite-abattement-500-000-euros\/\">Retraite : abattement de 500 000 \u20ac sur la cession de titres<\/a><\/li>\n<li><a href=\"\/cession-d-actions-de-sas-formalites-et-clauses\/\">Cession d&rsquo;actions de SAS : formalit\u00e9s et clauses<\/a><\/li>\n<li><a href=\"\/donation-de-parts-de-sarl-ou-d-eurl-procedure\/\">Donation de parts de SARL ou d&rsquo;EURL : proc\u00e9dure<\/a><\/li>\n<li><a href=\"\/donation-d-actions-de-sas-ou-de-sasu-procedure\/\">Donation d&rsquo;actions de SAS ou de SASU : la proc\u00e9dure<\/a><\/li>\n<li><a href=\"\/fin-du-report-d-imposition-apport-de-titres\/\">Fin du report d&rsquo;imposition d&rsquo;un apport de titres<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/section>\n<section class=\"alt src art-alt\">\n<div class=\"in\">\n<p class=\"k\">Sources officielles<\/p>\n<ul>\n<li>entreprendre.service-public.gouv.fr, Cession de parts sociales de SARL ou d&rsquo;EURL (v\u00e9rifi\u00e9e le 22\/07\/2026) : <a href=\"https:\/\/entreprendre.service-public.gouv.fr\/vosdroits\/F36015\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">https:\/\/entreprendre.service-public.gouv.fr\/vosdroits\/F36015<\/a><\/li>\n<li>entreprendre.service-public.gouv.fr, B\u00e9n\u00e9ficiaires effectifs : d\u00e9claration et modification (v\u00e9rifi\u00e9e le 03\/06\/2026) : <a href=\"https:\/\/entreprendre.service-public.gouv.fr\/vosdroits\/F36703\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">https:\/\/entreprendre.service-public.gouv.fr\/vosdroits\/F36703<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/section>\n<p><script type=\"application\/ld+json\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@type\":\"FAQPage\",\"mainEntity\":[{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"Les associ\u00e9s doivent-ils agr\u00e9er toutes les cessions ?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"Non. 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