{"id":10116,"date":"2026-11-04T09:38:13","date_gmt":"2026-11-04T08:38:13","guid":{"rendered":"https:\/\/balmontconseil.com\/?page_id=10116"},"modified":"2026-11-04T09:38:13","modified_gmt":"2026-11-04T08:38:13","slug":"prevoyance","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/ressources\/glossaire-patrimonial\/prevoyance\/","title":{"rendered":"Pr\u00e9voyance : d\u00e9finition, risques couverts et garanties"},"content":{"rendered":"<p>The <strong>insurance<\/strong> d\u00e9signe les garanties qui compensent la perte de revenus d&rsquo;une personne en cas d&rsquo;arr\u00eat de travail, d&rsquo;invalidit\u00e9, d&rsquo;inaptitude ou de d\u00e9c\u00e8s. Elle s&rsquo;ajoute \u00e0 l&rsquo;indemnisation de la S\u00e9curit\u00e9 sociale et, selon les cas, de l&#8217;employeur.<\/p><h2>How it works<\/h2><h3>Quatre risques<\/h3><ul><li>L&rsquo;incapacit\u00e9 : arr\u00eat de travail pour maladie ou accident.<\/li><li>L&rsquo;invalidit\u00e9 : perte durable de capacit\u00e9 de travail.<\/li><li>L&rsquo;inaptitude : impossibilit\u00e9 de tenir son poste.<\/li><li>Le d\u00e9c\u00e8s : prestations vers\u00e9es aux ayants droit.<\/li><\/ul><h3>Le point de d\u00e9part du raisonnement<\/h3><p>Une garantie se juge par rapport \u00e0 l&rsquo;\u00e9cart entre ce que verse la S\u00e9curit\u00e9 sociale et le revenu r\u00e9el. L&rsquo;indemnit\u00e9 journali\u00e8re l\u00e9gale repr\u00e9sente 50 % du salaire de base, plafonn\u00e9e ; la pension d&rsquo;invalidit\u00e9 de premi\u00e8re cat\u00e9gorie, 30 % du salaire annuel moyen. L&rsquo;\u00e9cart est la part que la pr\u00e9voyance doit combler.<\/p><p>Pour un dirigeant ou une profession lib\u00e9rale, l&rsquo;enjeu est direct : le revenu d\u00e9pend de la personne, et l&rsquo;entreprise ne le remplace pas.<\/p><h2>Key points to remember<\/h2><ul><li>La pr\u00e9voyance couvre l&rsquo;incapacit\u00e9, l&rsquo;invalidit\u00e9, l&rsquo;inaptitude et le d\u00e9c\u00e8s.<\/li><li>Elle comble l&rsquo;\u00e9cart entre les prestations l\u00e9gales et le revenu r\u00e9el.<\/li><li>Le niveau de garantie se v\u00e9rifie en pourcentage du revenu, pas en montant seul.<\/li><\/ul><h2>To go further<\/h2><h3>D\u00e9finitions li\u00e9es<\/h3><ul><li><a href=\"\/en\/ressources\/glossaire-patrimonial\/pension-d-invalidite\/\">Disability pension<\/a><\/li><li><a href=\"\/en\/ressources\/glossaire-patrimonial\/indemnites-journalieres-arret-maladie\/\">Indemnit\u00e9s journali\u00e8res d&rsquo;arr\u00eat maladie<\/a><\/li><li><a href=\"\/en\/ressources\/glossaire-patrimonial\/assurance-deces\/\">Assurance-vie<\/a><\/li><\/ul><h3>Guides et simulateurs<\/h3><ul><li><a href=\"\/en\/nos-solutions\/prevoyance-assurance-sante-a-linternational\/\">International protection &amp; health insurance<\/a><\/li><\/ul><p>Voulez-vous faire le point sur votre situation ? <a href=\"https:\/\/calendly.com\/asagnier-balmontconseil\/rendez-vous-de-conseil-patrimonial-45-min?utm_source=balmontconseil&amp;utm_medium=glossaire&amp;utm_content=prevoyance\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Book an appointment<\/a><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La pr\u00e9voyance compl\u00e8te les prestations de la S\u00e9curit\u00e9 sociale et de l&#8217;employeur en cas d&rsquo;arr\u00eat de travail, d&rsquo;invalidit\u00e9 ou de d\u00e9c\u00e8s, par des indemnit\u00e9s, des rentes et des capitaux.<\/p>","protected":false},"author":5,"featured_media":0,"parent":368,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"mfn-post-hide-title":"","footnotes":""},"class_list":["post-10116","page","type-page","status-publish","hentry"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/10116","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=10116"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/10116\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":10703,"href":"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/10116\/revisions\/10703"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/368"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/balmontconseil.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=10116"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}